Plus-values et accompagnement avec DIAG26000

La valeur ajoutée de l’outil DIAG26000 

  • La « perception RSE » est prise au sens large du terme et va inclure ce qui est déjà fait mais aussi les attentes sur les 7 QUESTIONS de vos collaborateurs.  La démarche permet  de pondérer différents profils DE GROUPES CIBLES comme les membres du management , les équipes ou services, ou les autres collaborateurs sans rôle actif dans la démarche RSE. Je propose de créer aussi un 4ème groupe référent représenté par vos Parties Prenantes.  Leurs attentes peuvent-être importantes pour vos activités.
  • La Responsabilité Sociétale et par extension le Développement Durable sont des sujets qui ne peuvent-être ignorés. Un diagnostique RSE avec une évaluation de mesures via DIAG26000, va permettre au responsable RSE de penser et définir une stratégie à moyen terme, basée sur des attentes réelles, pour une prise de décision factuelle et démontrable. Le diagnostics ainsi réalisé est la base d’une vraie démarche RSE en lien avec l’amélioration continue.
  • Cet indicateur RSE qui affiche des  %  tel que proposé est un outil de communication tant  interne qu’externe: – La  communication interne sur les thématiques RSE motive les équipes et augmente par exemple l’intérêt de l’entreprise ou la rétention des collaborateurs…- En communication externe, l’entreprise montre et affiche son engagement sociétal local, pour une meilleure image auprès de l’ensemble des parties prenantes avec le LOGO DIAG26000 incluant le % de participation.

La valeur ajoutée de l’accompagnement d’un expert DIAG26000

  • Le test réalisé, est  analysé de manière indépendante avec un point de vue neutre d’expert. Le traitement des réponses est rationnel. DIAG26000 ayant comme référence une norme internationale, possède par conséquence  plus de visibilité et de crédibilité lors de la présentation des résultats et de leur utilisation pour définir une stratégie RSE.
  • La structure du questionnaire est simple, facile à comprendre et rapide à réaliser. Les résultats sont donnés en temps réel en ligne, faciles à suivre avec un tableau de bord clair. Questionnaire et résultats sensibilisent de même l’ensemble des personnes à ces thématiques  de plus en plus sensibles et importantes dans la Société.
  • Les experts possèdent  généralement l’expérience de ce genre d’exercice et peuvent voir rapidement les développements et actions à mettre en oeuvre  ainsi que les risques de blocages des équipes sur toutes la plupart des thématiques RSE.

Pour un accompagnement sur mesure n’hésitez pas à nous contacter soit directement soit par l’intermédiaire de l’association DIAG26000

Petit-Déjeuner STRASBOURG

L’association DIAG26000 a lancé son premier petit-déjeuner de présentation pour les futurs adhérents à Strasbourg. Nous avons insisté sur la création de l’association comme espace collaboratif et participatif qui est une vraie valeur ajoutée à l’outil d’évaluation RSE créé par Centrales Ethique.

Cet outil peut s’utiliser en début de démarche dans une entreprise mais aussi pour des processus ou des systèmes matures comme indicateurs pour mesurer ou scorer sa RSE, sur les 7 questions principales ( voir ISO 26000).
Différents niveaux d’implication peuvent être proposés aux responsables des entreprises :
– outil (trace) juste pour répondre et enregistrer ces perceptions,
– cela peut se faire sur différents groupes cibles dans l’organisation,
– accès à un tableau de bord pour suivre en temps réel la démarche.
Le consultant adhérent possède un tableau de bord de suivi et des données brutes qui vont lui permettre de consolider les résultats et de proposer des prestations complémentaires comme des Plan d’actions, la stratégie RSE…etc.

Pour aller plus loin, nous vous proposons des ateliers animés dans votre entreprise. Plus d’informations ici

Si vous avez aimé cet article, nous vous recommandons d’aller voir notre autre blog: wecompanysocial

L’observatoire de la RSE plébiscite le participatif

Une étude* réalisée par Ekodev, Des Enjeux et des Hommes et Mindded, en partenariat avec ViaVoice, a débouché sur le premier observatoire de l’entreprise responsable. Les résultats sont clairs : il faut intégrer les démarches participatives au sein des politiques RSO.

Dans l’ensemble des résultats obtenus,le chiffre m’ayant le plus frappé est à la part des salariés souhaitant être impliqués dans les actions de RSE de leur entreprise : 59 %.

Or, la majorité des outils actuels permettent rarement aux salariés de s’exprimer.

Mais il existe bel et bien un outil permettant d’intégrer vos salariés dans votre démarche sociétale : Diag26000.
Un outil qui permet d’interroger vos salariés et de communiquer sur votre démarche participative avec une preuve d’engagement qui affiche votre taux de réponse.

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Et vous quel sera votre pourcentage ?

Testez l’outil gratuitement à titre individuel au lien suivant : Diag26000

* Etude réalisée en avril 2015 auprès d’un échantillon de 1001 personnes, représentatif des salariés français d’entreprises de 250 salariés et plus (hors fonction publique).
Voir l’article paru dans L’Express.

Des échanges réservés aux futurs adhérents

Réservés aux futurs adhérents, consultants intervenants dans le champ de la RSO, plusieurs occasions d’échanges vous sont proposées pour découvrir l’association et les modalités de partenariats. Un point est abordé en particulier : comment aider chaque adhérent à trouver ses nouveaux clients. Les présentations sont partagées via hangouts : il n’est pas nécessaire de se déplacer et il suffit d’un ordinateur connecté pour assister. Pour vous inscrire, utilisez ce lien en n’oubliant pas de laisser votre mail en commentaire afin de pouvoir recevoir les informations sur le lieu et/ou la connection hangouts !

Une nouvelle association au service de votre RSE

S’appuyant sur un réseau de partenaires experts en RSE, un Comité Scientifique et une solution informatique en mode SaaS, l’association DIAG26000 est au service de vos démarches RSE depuis octobre 2015. L’outil de diagnostic lancé fin 2011 reste accessible librement à titre individuel, mais vous pouvez maintenant afficher une preuve d’engagement basée sur son utilisation participative. Le schéma ci-dessous présente l’association mais vous pouvez aussi télécharger la fiche pdf.
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